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plantilla gratuita en Excel para generar indicadores de desempeño (KPIs) en el departamento de Recursos Humanos. . Esta plantilla permite llevar el control de los indicadores más comunes de una forma fácil y rápida, y se puede utilizar simplemente llenando los campos solicitados en el formulario.
Planilha Indicadores de RH em Excel Cadastro de Funcionários 03/15
Os indicadores de RH são métricas norteadoras da gestão de pessoas. Conhecidos também por KPI (Key Performance Indicators), eles medem o desempenho de uma determinada atividade ou processo do setor de RH. Basicamente, eles são como se fossem uma bússola, pois ao mensurá-los é possível analisar a direção para a qual o RH está caminhando.
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INDICADORES DE RH EM EXCEL: Indicadores de Recrutamento e seleção, em resumo: Tempo médio de contratação; Vagas em aberto; Vagas em aberto dentro e fora do prazo; Motivo de atrasos na contratação; Vagas preenchidas, não preenchidas e seus motivos; Custos com processos seletivos encerrados; Custo por vaga preenchida;
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Planilha Indicadores de RH em Excel - Apresentação - 01/15 EmpreendedorCurioso.com 13.5K subscribers Subscribe 1K Share 111K views 3 years ago Planilha Indicadores de RH em Excel Planilha.
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PLANILHA INDICADORES DE RH: Indicadores de RH das áreas de: Rotatividade, Absenteísmo, Recrutamento e Seleção, Financeiro e Treinamentos. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 Para fazer o download da versão demonstrativa da planilha de Indicadores de RH informe seu e-mail no campo abaixo que será redirecionado à página de download. SOBRE A PLANILHA:
Planilha Indicadores de RH em Excel Configuração Inicial 02A/15
A planilha com indicador de RH é uma modelo criado para o gestor de RH ter mais facilidades em suas rotinas, sabemos que muitas empresas não têm recursos para investimento em softwares específicos e que sistemas como estes possuem diversas complexidades. Para empresas com esta situação uma planilha com indicadores de RH é uma excelente alternativa.
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O que são indicadores de RH? Quais os principais indicadores do RH? Como saber se um indicador é correto para a estratégia do RH? Quais as principais ferramentas de indicadores de desempenho de RH? Como ter o mindset voltado a indicadores e agregar a política de análise de dados na empresa? Quais são os cuidados na hora de escolher indicadores?
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Nessa seção da Planilha todas as informações mostradas são geradas automaticamente com base nos seus cadastros e lançamentos das informações dos seus Recursos Humanos. Aqui estão os mais diversos Indicadores de RH separados por seções: Geral, Rotatividade, Absenteísmo, Perfil da Equipe, Eventos de RH e Receitas e Custos.
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O indicador de taxa de turnover mede a qualidade no processo de admissão da empresa e a sua eficiência. O cálculo deste indicador é: (Qtde Pessoas demitidas na periodicidade a ser medida / Qtde Funcionários da empresa)*100 Para isso usamos a função abaixo no Excel: =SEERRO ( [@Demissões]/ [@ [Funcionários da empresa]];0)*100
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Na Planilha indicadores de Recursos Humanos você poderá controlar a rotatividade de seus funcionários, o perfil da equipe, os eventos do RH, o absenteísmo e comparar com as receitas e os custos, com relatórios e Dashboard com vários gráficos. R$ 99,00 Descrição
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Tecnologia para RH. Neste artigo, você encontra 4 principais planilhas de RH em Excel: Folha de Ponto, Gestão de Férias, Gestão de Despesas e Plano de Desenvolvimento Individual (PDI). Baixe gratuitamente e aprenda a utilizá-las! Uma das principais atividades em qualquer empresa é o planejamento. Afinal, é isso que permite tomar as.
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A planilha de indicadores é uma coletânea de informações mensuráveis sobre determinado fator. Ela pode ser desenvolvida desde o setor financeiro até o Recursos Humanos. O intuito da planilha de indicadores está ligado há três finalidades, sendo elas: Reconhecer a situação real da empresa sobre tal aspecto; Ajudar a definir metas;